Compatibilidad multilingüe
Entrevistas en todo el mundo
Entrevista a profesionales en más de 50 idiomas con traducción en tiempo real y preguntas adaptadas culturalmente. Cada candidato responde en el idioma en el que piensa mejor, mientras tu equipo revisa informes puntuados en el idioma en el que trabaja.
Contratar más allá de las fronteras suele implicar agencias de traducción engorrosas, selecciones solo en inglés que descartan a buenos hablantes no nativos y revisores que adivinan matices que no pueden leer. InterviewFi elimina por completo la barrera lingüística. Los candidatos se entrevistan en su lengua materna con preguntas y expresiones adaptadas culturalmente, mientras la traducción en tiempo real y la puntuación adaptada al idioma entregan a tu equipo informes coherentes y comparables. Evalúas al talento global por lo que realmente dice, no por lo bien que se desenvuelve en un segundo idioma.
Ventajas principales
- Entrevistas en más de 50 idiomas
- Traducción de voz en tiempo real integrada
- Preguntas y formulaciones adaptadas culturalmente
- Los candidatos responden en su lengua materna
- Informes entregados en tu idioma
- Puntuación justa en todos los idiomas
- No se necesita una agencia de traducción externa
- Rúbricas coherentes independientemente del idioma
Cómo funciona
Elige los idiomas
Elige el idioma de la entrevista por rol o permite que los candidatos seleccionen su preferido entre más de 50 opciones. Las preguntas y los mensajes se adaptan automáticamente.
Adapta culturalmente
Nuestra AI reescribe las preguntas para adaptarlas a las expresiones, los ejemplos y las convenciones locales, de modo que los mensajes suenen naturales en cada región en lugar de parecer una traducción literal.
Entrevista en la lengua materna
Los candidatos hablan en su propio idioma mientras la traducción en tiempo real funciona en segundo plano. Se concentran en el contenido, no en traducir mentalmente.
Revisa en tu idioma
Las transcripciones, puntuaciones e informes de capacidades llegan en el idioma en el que trabaja tu equipo, con rúbricas aplicadas de forma coherente a cada candidato del mundo.
Con InterviewFi frente a sin InterviewFi
| Función | Con InterviewFi | Sin InterviewFi |
|---|---|---|
| Idiomas disponibles | Más de 50, seleccionables por el candidato | Inglés o un idioma local |
| Traducción | En tiempo real e integrada | Agencia externa, días de demora |
| Localización de preguntas | Adaptada culturalmente, no literal | Palabra por palabra o ninguna |
| Puntuación entre idiomas | La misma rúbrica, totalmente comparable | Incoherente entre revisores |
| Hablantes no nativos | Evaluados por el contenido | Penalizados por la fluidez |
Casos de uso habituales
"Seleccionábamos candidatos en nueve países y por fin dejamos de perder talento por un proceso solo en inglés. Ahora todo el mundo se entrevista en su propio idioma y nuestros informes siguen llegando en un formato coherente que podemos comparar lado a lado."
Preguntas frecuentes
Q¿Qué idiomas son compatibles con las entrevistas?
Admitimos más de 50 idiomas de América, Europa, Oriente Medio, África y Asia, incluidas las principales variantes regionales. Los candidatos pueden entrevistarse en el idioma en el que piensan mejor, y puedes establecer un idioma predeterminado por rol o dejar que ellos elijan.
Q¿Qué precisión tiene la traducción en tiempo real?
La traducción utiliza el mismo motor de voz que impulsa nuestra transcripción, ajustado al vocabulario de las entrevistas y al contexto conversacional. El audio y la transcripción en el idioma original siempre se conservan junto a la traducción, para que los revisores puedan verificar cualquier respuesta en lugar de confiar solo en ella.
Q¿Se puede puntuar justamente a candidatos en distintos idiomas?
Sí. La puntuación se aplica con la misma rúbrica del rol independientemente del idioma hablado, por lo que una respuesta sólida en español obtiene la misma puntuación que la respuesta equivalente en inglés. Esto elimina la penalización que sufren los hablantes no nativos en las selecciones solo en inglés.
Q¿Qué cambia realmente la adaptación cultural?
En lugar de traducir las preguntas palabra por palabra, nuestra AI adapta expresiones, ejemplos, convenciones de nombres y formulaciones para que los mensajes suenen naturales en cada región. Mantiene idénticas la intención y la dificultad de cada pregunta, pero hace que la experiencia resulte local para cada candidato.